イサナドットネット株式会社 鳥取オフィス

<28卒>【WEB/1h】文理不問・未経験からITへ最初の一歩|人の役に立つ仕事を軸にする(7-9月) 募集中

実習プログラム

実習名

<28卒>【WEB/1h】文理不問・未経験からITへ最初の一歩|人の役に立つ仕事を軸にする(7-9月)

  • ワンデー仕事研究

実習のテーマ

◇選考なし/先着順/IT業界説明会が初めての方歓迎◇

AIがプログラミングをする時代、エンジニアに求められるのは技術以上に「使う人を中心に考える視点」ではないでしょうか。
そこには文理の垣根はありません。

本イベントでは、勉強方法やチームの働き方、オンライン会社見学を通して、職場の雰囲気も公開します。
未経験からプロへ歩む道のりを確かめてみませんか。

人の役に立つITを考える最初の一歩に。

実習内容

■ 実施内容

・事業紹介 ヘルスケアテックを軸とした「人の役に立つ」仕事
・仕事紹介 AI時代に求められるエンジニアの役割
・育成制度 資格学習のサポート
オンライン社内見学あり

※少人数開催のため、対話形式で皆さんのご質問に丁寧にお答えします。

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★個別フォローアップの実施
ご希望の方には採用担当との個別面談をご案内します。会社に関することだけでなく、就活の進め方や自己分析など、皆さんの今の悩みもぜひお聞かせください。

★オフィス見学・対面交流のご案内
東京・鳥取の来社見学を個別に調整します。夏のインターン等に先駆けて、一歩早く職場の空気を感じたい、先輩エンジニアと話してみたいという方は、ぜひ気軽にご活用ください。

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■ 27卒参加学生からいただいたご感想

「医療やヘルスケアの現場でITがどう役立っているか、具体的な事例を通して働くイメージを持つことができました」
「資格取得の計画を先輩が一緒に立ててくれるなど、一人ひとりの成長をチームで支える文化がいいなと思いました」
「オンライン社内見学で、社員同士のフラットな雰囲気がわかりました」
「読書の習慣について説明してくれた会社は初めて。会社に本棚があることも驚きました」

実習タイプ

若手社員等との座談会、その他

実習タイプその他

業界/仕事研究

実習方法

全日程リモートで実施

求めている人材

■ こんな方におすすめ

・未経験から、IT業界やエンジニアという職業を理解したい方
・「何から学び始めればいいか」という道筋を具体的に知りたい方
・コツコツと学び続け、着実に成長していきたい方
・ヘルスケア(医療・介護・健康)領域での社会貢献に興味がある方
・「AI時代のエンジニアの役割」や「実際の働き方」を確かめたい方

実習で学んで欲しいこと

■ 身につく力

・新卒社員の「7割文系出身」の当社の研修制度から、必要な基礎技術知識を身につける方法を知る

・「ITで人の役に立つ」事業の一つとして、ヘルスケアテック(医療・介護・健康xIT)の事業の事例を知る

・これからの就活の軸を考える参考として「価値観」や「仕事観」を考える

スケジュール

7/8(水), 7/14(火), 7/28(火) ※8,9月日程追加予定

受入人数

各回5名程度

希望受入対象

全学部・全学科

実習期間・時間

7月上旬~9月下旬(実施日数 1日)
1時間(休憩時間 なし分)
実習日に土日祝を含む:含まない
実習時間に早朝夜間を含む:含まない
実習日によって実習時間が異なる可能性があります。
※7/08(水) 17:00-18:00 7/14(火) 15:00-16:00 7/28(火) 15:00-16:00 ※8,9月日程追加予定

実習先所在地・名称

〒リモート リモート
リモート
最寄り駅・バス停:リモート

実習内容補足

※ご希望の日程がある方は、「その他」欄にご記入ください。 ※鳥取/東京合同での開催です(オンライン)

選考方法

その他(選考なし)

イサナドットネット株式会社 鳥取オフィス

住所

〒680-0034 鳥取県鳥取市元魚町2丁目201番地 エステートビルV 7階

事業所紹介・事業内容

イサナドットネット:3つの特徴


1. 【成長とやりがい】新卒の75%が未経験からIT技術を習得

・文系・理系やプログラミング経験は不問です。新卒の75%が未経験からエンジニアの基礎を学び、第一線で活躍しています。
・未経験からスタートした先輩が多く、初心者の気持ちに寄り添った丁寧なサポートを受けられます。
・医療や介護など、社会課題を解決する開発を通じて、人々の生活を支える確かな手応えを感じられます。

2. 【地域貢献と安心】転勤なしで鳥取に腰を据えて働ける環境

・地元の鳥取で長期的な雇用を創出しており、地域に貢献したい方に適した環境です。
・会社都合による転勤や職種の異動はなく、鳥取オフィス(鳥取市)で安心してキャリアを築けます。

3. 【柔軟な働き方】高い女性比率と、長く働き続けられる制度

・女性エンジニアも多数活躍、女性社員の比率が高く、45.2%(2024年9月時点)を占めています。
・フレックスタイム制度などの柔軟な働き方で、ライフステージが変わっても長く働き続けられます。

<事業内容>
医療・介護・健康IT(ヘルスケアテック)を中心に、ソフトウェア開発を通じて社会課題の解決を目指しています。

学生向けPR

オンラインですが、ITエンジニアのリアルタイムの様子を見られる見学ツアーあり。少人数でお気軽に質問できます。

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